能源管理体系认证是依据GB/T23331-2012idtISO50001:2011标准开展能源管理体系认证服务，提升企业能源绩效，降低能源消耗。能源管理体系建设能够协助企业按照能源管理体系标准建立分层次、分级及量化的能源管理体系，实现全员、全过程、全面的节能管理。

能源管理体系就是从体系的全过程出发，遵循系统管理原理，通过实施一套完整的标准、规范，在组织内建立起一个完整有效的、形成文件的能源管理体系，注重建立和实施过程的控制，使组织的活动、过程及其要素不断优化，通过例行节能监测、能源审计、能效对标、内部审核、组织能耗计量与测试、组织能量平衡统计、管理评审、自我评价、节能技改、节能考核等措施，不断提高能源管理体系持续改进的有效性，实现能源管理方针和承诺并达到预期的能源消耗或使用目标。

企业实施能源管理体系认证的实际作用

① 我国是能源消耗大国，每年新增能源消耗量在1亿吨标煤以上，大量的能源消耗不仅给企事业单位带来巨大的生产成本负担，同时产生大量的环境污染和温室气体的排放；

②有助于企业能源的节约和合理利用，降低企业生产经营成本， 降低能源的消耗，提高能源利用效率，减少温室气体排放已经成为企事业单位迫切需要解决的问题；

③ 能源管理体系标准GB/T23331-2012 idt ISO50001:2011作为实现管理节能的核心工具和方法，为各级政府和企事业单位通过管理手段实现节能减碳提供了思路；

④ 有利于推进国家能源方面法律法规、政策、标准和其他要求的实施。建立能源管理体系标准能够有效地将企业现有的能源管理制度与能源有关的法律法规、能源节约和鼓励政策、能源标准，如能效标准、能耗限额标准、计量和监测标准等，以及其他的能源管理要求有机结合，形成规范合理的一体化推进体系，使组织能够科学的强化能源管理，降低能源消耗和提高能源利用效率，促进组织节能减排目标的实现；

⑤ 有利于组织能将节能工作落到实处。这是由于传统的能源管理方式，只解决了“谁来做、做什么”的问题，而“如何做”、“做到什么程度”，主要由执行者凭个人的经验甚至意愿来决定，导致有些节能工作不能达到预期的效果。通过系统的建立一套科学合理且具有可操作的能源管理体系，便能大大减少工作中的随意性，进而提高节能工作整体效果和效率；

⑥ 有利于及时发现能源管理工作中职责不清问题，为建立和完善相互联系、相互制约和相互促进的能源管理组织结构提供保障。通过识别节能潜力以及节能管理工作中存在的问题，并通过持续改进，不断降低能源消耗，从而实现组织的能源方针和能源目标。